Tretí pilier je dobrovoľné dôchodkové sporenie. Najviac ťaží ten, komu prispieva zamestnávateľ.

Výhody a pozor

  • Príspevok zamestnávateľa sú peniaze navyše — veľká výhoda.
  • Vlastné príspevky si možno v limite odpočítať od základu dane.
  • Peniaze sú viazané do dôchodkového veku (skorší výber je obmedzený).

Tip: sleduj poplatky fondu a jeho stratégiu (konzervatívny vs. rastový podľa veku).

zákon č. 650/2004 Z. z. o doplnkovom dôchodkovom sporení