Dohody mimo pracovného pomeru (DoVP, DoPČ) sa dajú skončiť dohodou alebo výpoveďou. Ak sa spôsob skončenia nedohodol inak, možno dohodu vypovedať z akéhokoľvek dôvodu alebo bez dôvodu s 15-dňovou výpovednou dobou.
§ 223 a nasl. Zákonníka práce
Vzor výpovede dohody o vykonaní práce alebo o pracovnej činnosti. Ak nie je dôvod dohodnutý inak, dá sa vypovedať s 15-dňovou lehotou.
Dohody mimo pracovného pomeru (DoVP, DoPČ) sa dajú skončiť dohodou alebo výpoveďou. Ak sa spôsob skončenia nedohodol inak, možno dohodu vypovedať z akéhokoľvek dôvodu alebo bez dôvodu s 15-dňovou výpovednou dobou.
§ 223 a nasl. Zákonníka práce
[Meno a priezvisko, adresa] [Zamestnávateľ – obchodné meno a adresa] V [obec], dňa [DD.MM.RRRR] Vec: Výpoveď dohody o [vykonaní práce / pracovnej činnosti] Týmto vypovedám dohodu o [vykonaní práce / pracovnej činnosti] uzatvorenú dňa [DD.MM.RRRR]. Výpovedná doba je 15 dní a začína plynúť dňom doručenia tejto výpovede. Žiadam o potvrdenie prevzatia. S pozdravom ....................... [Podpis]
Toto je všeobecná informácia a vzor na osobné použitie, nie právne ani investičné poradenstvo. Pri konkrétnej situácii vzor prispôsob a v prípade pochybností sa poraď s odborníkom alebo príslušným úradom.