Mobbing je opakovaná šikana od kolegov, bossing od nadriadeného. Nejde o jednorazový konflikt, ale o systematické ponižovanie, izoláciu či nezmyselné úlohy.

Čo robiť

  • Zapisuj si incidenty (dátum, čo sa stalo, kto bol pri tom).
  • Uchovávaj e-maily a správy a hľadaj svedkov.
  • Riešenie skús cez nadriadeného alebo HR; ak zlyhá, podaj podnet na inšpektorát práce.

Zamestnávateľ má povinnosť zabezpečiť dobré mravy na pracovisku a chrániť tvoju dôstojnosť. Pri poškodení zdravia môžeš žiadať náhradu.

§ 13 Zákonníka práce